noivas presentes.com

             Somos uma empresa com um jeito diferente e personalizado de presentear. Estamos no mercado para oferecer um serviço seguro e prático de forma rápida e eficiente.

• Colaboradores:
• Karoline Barbosa- Administradora
• Andreza Caroline- Administradora
• Edcarla Travassos- Atendente
• Glaucia Barbosa- Atendente
• Joana Batista- Atendente
• Raica Shaianny- Atendente
• Claudia Ramos- Marketing
• Verônica Santos- Marketing  

• Missão
•  Garantir um serviço de qualidade, agilidade, eficiência e sustentabilidade com garantia de satisfação do cliente.

• Visão
•  Alcançar a confiança dos clientes, com satisfação plena e a melhor qualidade de serviço prestado.

• Valores
• Excelência no atendimento, comprometimento e responsabilidade com clientes, colaboradores e o meio ambiente, mostrando que podemos também desenvolver um trabalho limpo e sustentável.

• Sustentabilidade

• Coleta  seletiva de lixo, tentando ser pessoas cidadãs e menos poluentes, para que desse modo nosso ambiente profissional torna-se agradável e mais  e mais limpo. 
•  Tipo de energia que usamos em nossa empresa:
•  Em nossa empresa usamos o tipo de energia totalmente limpa que não prejudica o ecossistema em que vivemos; esse tipo de energia torna-se renovável e permanente onde, podemos através dela diminuir o gasto de energia de nossa empresa. Utilizando principalmente “placas solares "(Energia Solar ). 

• Marketing Verde
• A nossa empresa faz a reciclagem do lixo, a separação dos resíduos, a limpeza correta para que não atinja o meio ambiente.

• Ética e moral
• Cumprir com todas as regras da empresa, com caráter e respeito com o colegas de trabalho e clientes.  

                                               
                                         
                                                                    Aula 13

2. Os colaboradores, por sua vez, deverão escrever suas expectativas em relação ao treinamento.

Que seja um relacionamento amigavel entre os funcionario e o lides,que sempre vivemos em harmonia em nossa equipe,que nunca haja desavenças,e que sabemos separar trabalho e brincadeiras.  

Cadrasto de cliente

Dados pessoais 

Nome:

Rg:

Data de nascimento:

CPF:

Endereço

Nome do destinatario:

Telefones Residencial:

Telefone celular:

Endereço:

Número: 

Bairro;

Cidade:

Estado:

CEP:

Dados de acesso

E-mail:

Confirme seu e-mail:

Senha:

Aula 13

2. Os colaboradores,por sua vez,deverão escrever suas expectativas em relação ao treinamento.

    resposta: Estamos ansiosos  em relação ao treinamento,que seja algo que melhore o relacionamento  entre os funcionários  dentro da empresa.que seja um treinamento dinâmico e diferente para sair um pouco da    rotina.

Aula 13

2. Os colaboradores, por sua vez, deverão escrever sua expectativas em relação ao treinamento.

Que seja um treinamento dinâmico, distrativo para que saia um pouco da rotina (formal) e que o relacionamento entre os funcionários melhore dentro  da empresa.   

Formas de pagamento da nossa empresa.

Boleto bancário, debito, crédito e a vista (dinheiro)

      Aula 13     

Treinamento

1.Essa proposta cabe ao líder , mas estende-se aos colaboradores também .O líder deve pensar e escrever formas de treinar seus colaboradores para que tenha os atributos necessários para ser uma equipe de verdade.

Nos estamos tendo um pouco de falta de comunicação para resolver isso irei fazer uma palestra sobre falta de comunicação, e como isso pode atrapalhar o desenvolvimento da nossa empresa, e pedindo a colaboração de todos.